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《商業周刊》為什麼要推行「王者會員」認證制度?
1. 辦了五年的王者大獎,《商業周刊》期許能為專業認真的業務菁英,再盡一份心力。
2. 將王者級的超級業務王匯集在共同平台上,彼此分享經驗、交換人脈、互相激勵。
3. 加速建構大中華地區超業的標準,使獲得認證的超級業務員,成為跨產業、跨企業最高品質及
 卓越實力的保證。
4. 第三單位辦理,卓具公信力。

「《商業周刊》王者會員」認證對企業有什麼意義?
1.企業中獲得王者會員認證的人數越多,象徵該企業業務員素質越高,有助提昇企業形象。
2.可成為企業招募時的宣傳重點之一。
3.被企業舉薦出來參選的同仁,背負榮耀使命,會對企業更有向心力。
4.在企業原先的激勵制度外,多了王者會員認證平台的資源,培養業務員職業生涯追求卓越的動
 力,以及挑戰高峰的戰鬥力。
5.在台灣區唯一跨產業平台上與其他超業交流,不但提升格局與胸襟,更使企業人才濟濟、相互學
 習。

「《商業周刊》王者會員」認證訴求的「卓越、信賴、分享」指的是什麼?
卓越的專業表現
可信賴的服務品質
分享的社會影響力
《商業周刊》擬透過「王者會員認證」彰顯一流業務員的核心價值:「卓越」指的是業務員在專業面向,追求突破、好還要更好、不斷自我挑戰的精神;「信賴」指的是業務員在服務面向,以誠信、熱忱、設身處地為消費者著想,讓消費者深感信賴的態度;「分享」指的則是在影響力面向,業務員在累積了豐厚的經驗與智慧後,能做為典範,透過分享,正面影響同業或社會大眾的力量。

如何說服業務同仁參加「《商業周刊》王者會員」認證?
本認證標準,係參考權威的美商韜睿惠悅企管顧問公司發布的「整體獎酬市場調查」,以及「《商業周刊》王者大獎」歷年報名者年收入資料參考訂定。取得「《商業周刊》王者會員」認證者,不僅為該企業的佼佼者,更能藉此平台提昇個人在該產業的知名度與可信度。

該認證亦是台灣地區唯一跨產業的超級業務員交流平台,匯聚汽車、保險、及房地產三大產業頂尖業務員,有助於拓展業界人脈、蒐集情報、及提升視野。

更重要的是,主辦單位將再透過兩關的評選機制,從獲得認證者中,選拔出年度最優秀的業務之王,頒發「《商業周刊》王者大獎」金獎榮耀。除了可獲得官方刊物《王者特刊》邀請採訪,金獎得主,則有機會由《商業周刊》報導相關故事。

2012「《商業周刊》王者會員」認證會員,尚有以下權益:
1. 角逐2012年「《商業周刊》王者大獎」機會。
2. 享有2012年度「《商業周刊》王者會員」認證會員證書及權益一年(2012.8.1~2013.7.31)。
3. 享有2012年度名片、宣傳文宣印製「《商業周刊》王者會員」徽章權利。
4. 榮譽公開揭露於「《商業周刊》王者會員」認證專屬網頁。
5. 2012年度首屆認證,享有免繳年費優惠。


「《商業周刊》王者會員」認證是否有期限?
是有期限的,本認證採「年度」制。認證基準為參與認證者2011年的業務資料,故有效認證期限為一年,即2012年8月1日至2013年7月31日止。

在提供的文件中,個人年度薪資總額証明需要提供什麼文件?
扣繳憑單,或是請公司出具年所得薪資証明皆可。